Schrijf je in voor onze dagelijkse nieuwsbrief om al het laatste nieuws direct per e-mail te ontvangen!

Inschrijven Ik ben al ingeschreven

U maakt gebruik van software die onze advertenties blokkeert (adblocker).

Omdat wij het nieuws gratis aanbieden zijn wij afhankelijk van banner-inkomsten. Schakel dus uw adblocker uit en herlaad de pagina om deze site te blijven gebruiken.
Bedankt!

Klik hier voor een uitleg over het uitzetten van uw adblocker.

Meld je nu aan voor onze dagelijkse nieuwsbrief en blijf up-to-date met al het laatste nieuws!

Abonneren Ik ben al ingeschreven

Mobiliteitscentrum Glastuinbouw plaatst werknemer in Nieuw-Zeeland

Bij een komkommerkwekerij met een locatie in Nieuw-Zeeland is door tussenkomst van het Mobiliteitscentrum Glastuinbouw een werkzoekende aan de slag gegaan. In een tijdsbestek van 1,5 maand zijn de werkgever en werknemer een dienstverband van minimaal 3 jaar overgekomen.

De werkgever melde de vacature van Teeltspecialist komkommers aan bij het Mobiliteitscentrum. Een vacature die wij niet elke dag ontvangen, hoewel wij wel merken dat er steeds meer vacatures voor in het buitenland geplaatst worden bij het Mobiliteitscentrum, zoals bijvoorbeeld in China, Wit Rusland, Australië, Florida (Verenigde Staten), Tunesië, Portugal en Duitsland.

Vaak zijn bedrijven op zoek naar oud tuinders, die in de vestiging in het buitenland de teelt en productie op poten kunnen zetten. Zo ook voor de vacature van Teeltspecialist komkommers in Manurewa, 30 minuten ten zuiden van Auckland, New-Zealand.

Na diverse skype gesprekken, die vanwege het tijdsverschil op de raarste tijden plaatsvonden, zijn de werkgever en de werknemer er vrij snel uitgekomen en gaat de werknemer medio augustus / september van start voor een periode van minimaal 3 jaar. Uiteraard zullen er de komende tijd nog veel dingen geregeld moeten worden. Het belangrijkste is de Skilled Migrant visum. Dit visum heb je nodig om überhaupt in New-Zealand te mogen werken. Daarnaast ook huisvesting, de taal, en financiële zaken zoals belastingen en AOW en Pensioen moeten allemaal geregeld worden.
Vanuit het Mobiliteitscentrum zijn wij erg blij dat we deze werkgever en werknemer aan elkaar hebben kunnen koppelen. Wij wensen ze daarom ook een vruchtbare samenwerking toe.

Toekomstsessies
Na de succesvolle Toekomstsessies in 2012 en 2013 organiseren we ook in 2014 deze bijeenkomsten. Het doel van de "Toekomstsessie" is dat iedere deelnemer gericht aan de slag kan met de volgende stap in zijn/haar loopbaan. In deze interactieve bijeenkomst komt aan de orde; Waar sta ik nu? Waar wil ik naartoe? Hoe kom ik daar? Wat kunnen de deelnemers nog meer verwachten?

- De ontwikkelscan wordt gebruikt om een vertaalslag te maken naar een mogelijk individueel opleidingsadvies. Als je een opleiding wilt gaan doen, dan heeft het Mobiliteitscentrum subsidiegeld beschikbaar om eventueel de opleiding voor jou te betalen.

- Een werkgever komt vertellen over zijn ervaringen tijdens een sollicitatietraject. Zo krijg je vanuit het oogpunt van de werkgever inzicht in een sollicitatieprocedure;

- In groepsverband wordt er een casus uitgewerkt waarbij je tijdens een sollicitatie-procedure mag plaatsnemen op de stoel van de werkgever. Er staan bijeenkomsten gepland in Bleiswijk en Honselersdijk. Bij voldoende deelnemers zullen er ook bijeen-komsten in Hoorn en Limburg (locatie zal afhankelijk zijn van de deelnemers) georganiseerd worden.

Wilt u meer informatie of wilt u zich nog aanmelden voor de toekomstsessie in Honselersdijk , Hoorn of Limburg/Brabant dan kunt u contact opnemen met één van onze medewerkers op telefoonnummer 0800 22 33 880.
Publicatiedatum:

Gerelateerde artikelen → Zie meer