Werkgevers zijn verantwoordelijk voor een veilige en gezonde werkomgeving voor ál hun medewerkers. Ook voor arbeidsmigranten, die onmisbaar zijn voor de Nederlandse economie en vaak werken in sectoren met hogere veiligheids- en gezondheidsrisico's. Toch blijven arbeidsmigranten regelmatig buiten beeld in het zorgsysteem.
Dat blijkt uit het rapport 'Arbeidsmigranten veilig en gezond – wat werkt in de praktijk'. De toegang tot zorg voor arbeidsmigranten is niet altijd goed geregeld. Het is een rapport van de werkgroep Arbeidsmigranten Veilig en Gezond van de Nederlandse Vereniging voor Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde (NVAB), de Nederlandse Vereniging voor Verzekeringsgeneeskunde (NVVG) en de Koepel Artsen Maatschappij + Gezondheid (KAMG).
Artsen en andere sociaalgeneeskundige professionals zien dat het "niet in beeld zijn" van arbeidsmigranten een structureel probleem is. Ze komen vaak niet bij de bedrijfsarts of verzekeringsarts, of pas als klachten ernstig zijn. Door taalbarrières, tijdelijke contracten, wisselende woonplekken en het ontbreken van registratie in systemen raken veel mensen uit zicht.
Ook toegang tot bedrijfsgezondheidszorg ontbreekt geregeld, vooral voor uitzendkrachten. Daardoor worden risico's laat gesignaleerd en kunnen beroepsziekten en arbeidsongevallen onvoldoende worden herkend en gemeld.
Lees hier het rapport
Bron: Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
