Tholen - Sinds dit jaar teelt Kwekerij Moors al haar paprika's in vier aaneengesloten locaties in Asten-Heusden. Vorig jaar slaagde het familiebedrijf erin extra areaal aan te kopen, waarmee Kwekerij Moors in fases kan groeien. De eerste groeistap bij het bedrijf met ambities is dit jaar gezet met 6 hectare. Door de groei zijn er ook nieuwe functies ontstaan. Tijdens een Banenmarkt op dinsdagavond 10 juni nodigt de paprikateler mensen uit om op een laagdrempelige manier kennis te komen maken.
"We willen laten zien dat er zoveel meer te doen is binnen een tuinbouwbedrijf dan mensen vaak denken", zegt eigenaar Hannie Moors. Zij runt het bedrijf samen met man Rob. Het is voor Kwekerij Moors niet de eerste banenmarkt. "We doen dit al een paar jaar. Het is een soort Kom in de Kas, maar dan puur gericht op werk."
© Wim Roefs/Kwekerij Moors
Het succesverhaal van de klusjesman
Bij het familiebedrijf dat vorig jaar vijftig jaar bestond zijn de afgelopen jaren nieuwe functies ontstaan. Functies die er eerder niet waren. "Ik vind onszelf te klein voor het tafellaken en te groot voor het servet. We hebben inmiddels een omvang die ertoe doet. Hierdoor zijn er nieuwe functies en nieuwe doorgroeimogelijkheden ontstaan."
Een collega die dat kan beamen is Aloys. Hij werkte in het verleden al voor Kwekerij Moors, maar nadat hij een ongeluk kreeg, waardoor hij deels arbeidsongeschikt raakte, kon de paprikateler helaas geen geschikte functie aan hem aanbieden. "Daar bleken we te klein voor." De recente groei bood nieuwe mogelijkheden. Hierdoor werkt Alwies inmiddels weer bij Kwekerij Moors, in de functie van klusjesman.
Familiebedrijf met ambitie
De keuze om door te groeien is bij het Noord-Brabantse familiebedrijf 'heel bewust gemaakt', maar tegelijkertijd blijft men vasthouden aan de familiaire kernwaarden. "We willen alle medewerkers persoonlijk blijven kennen. We willen binding houden met iedereen." Ondertussen wil Kwekerij Moors ook een innovatief bedrijf zijn. "Door onze groei is er ook meer ruimte voor innovaties. Bovendien hebben we meer ruimte om mensen te begeleiden."
De oudste zoon van Hannie en Rob volgt momenteel een HAS-opleiding. Hij is mogelijk geïnteresseerd om het bedrijf over te nemen, en zette enkele jaren terug al de huisverkoop van 'kneiterverse paprika's op. "We willen altijd jong en vernieuwend blijven en kiezen er ook voor om met scholieren te werken. Dat houdt onszelf ook jong. We hebben ambities en willen door."
Met de banenmarkt hoopt Kwekerij Moors interesse te wekken bij mensen die mogelijk dagelijks langs hun bedrijf rijden zonder te weten wat er allemaal mogelijk is. De gemiddelde Nederlander heeft geen idee wat er in een kas gebeurt. Hannie is om die reden ook actief op sociale media om op een luchtige manier te laten zien dat men 'het leukste paprikabedrijf van Nederland is'. Ze wijst er ook op dat het organiseren van een banenmarkt belangrijk is voor de hele glastuinbouwsector. "Het is belangrijk dat we onszelf in de kijker spelen."
De banenmarkt bij Kwekerij Moors vindt plaats op 10 juni van 18 tot 21 uur. Van alle divisies binnen het paprikateeltbedrijf, dat onder meer zelf paprika's verpakt, een biomassacentrale beheert en een eigen technische dienst heeft, is er dinsdagavond iemand aanwezig om geïnteresseerden rond te leiden. Aanmelden voor de banenmarkt mag bij Hannie, maar hoeft niet. Koffie is er sowieso voor iedereen. "Daar zorg ik voor", grapt ze.
Voor meer informatie:
Hannie Moors
Kwekerij Moors
06 27 37 09 50
[email protected]
www.kwekerijmoors.nl
