Als ondernemer in de gespecialiseerde detailhandel in bloemen en planten is het belangrijk om op de hoogte te zijn van de regels rondom het verlengen van arbeidsovereenkomsten. Het verlengen van een contract is gebonden aan bepaalde wettelijke regels en de afspraken in de cao van de gespecialiseerde detailhandel in bloemen en planten.
Wet- en regelgeving
Volgens de Nederlandse wet mag een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd maximaal twee keer verlengd worden binnen een periode van drie jaar. Dit betekent dat een derde verlenging of een verlenging die de drie jaar overschrijdt, automatisch resulteert in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Bepalingen in de cao
De cao voor de gespecialiseerde detailhandel in bloemen en planten heeft specifieke bepalingen die van toepassing zijn op arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd. Artikel 10 en Artikel 11 van de cao geven aan hoe deze contracten worden geregeld.
Artikel 10 - Proeftijd
Voor overeenkomsten voor bepaalde tijd gelden de volgende regels:
- Een proeftijd kan alleen worden overeengekomen als de arbeidsovereenkomst langer dan zes maanden duurt;
- Bij voortzetting van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd kan niet nogmaals een proeftijd worden overeengekomen.
Artikel 11 - Einde van de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
- Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd eindigt automatisch na afloop van de afgesproken periode;
- Deze overeenkomst kan tussentijds worden opgezegd als dit in de arbeidsovereenkomst is opgenomen, waarbij de wettelijke opzegtermijn en ontslagregels gevolgd moeten worden;
- Uiterlijk een maand voor het verstrijken van de bepaalde tijd moet de werkgever schriftelijk aangeven of er wel of geen nieuwe arbeidsovereenkomst wordt aangeboden. Deze aanzegging is niet verplicht bij een arbeidsovereenkomst van minder dan zes maanden.
Aanvullende informatie
Voor verdere details en specifieke situaties is het raadzaam om de volledige tekst van de cao te raadplegen en eventueel juridisch advies in te winnen.
Door deze informatie in acht te nemen, kunnen werkgevers en werknemers in de bloemen- en plantendetailhandel goed geïnformeerd blijven over de regels rondom het verlengen van arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd.
Bron: VBW