Schrijf je in voor onze dagelijkse nieuwsbrief om al het laatste nieuws direct per e-mail te ontvangen!

Inschrijven Ik ben al ingeschreven

U maakt gebruik van software die onze advertenties blokkeert (adblocker).

Omdat wij het nieuws gratis aanbieden zijn wij afhankelijk van banner-inkomsten. Schakel dus uw adblocker uit en herlaad de pagina om deze site te blijven gebruiken.
Bedankt!

Klik hier voor een uitleg over het uitzetten van uw adblocker.

Meld je nu aan voor onze dagelijkse nieuwsbrief en blijf up-to-date met al het laatste nieuws!

Abonneren Ik ben al ingeschreven

Jonge ondernemers meegenomen in traject Tuinbouw Toekomst Oostland

Het traject Tuinbouw Toekomst Oostland – onderdeel van Werkboek Oostland – is afgerond. Dat gebeurde met een gezamenlijke barbecue in Fort Wierickerschans in Bodegraven. Doel van het traject was jonge ondernemers mee te nemen in toekomstige ontwikkelingen in het tuinbouwcluster, en ze leren actief in te spelen op die ontwikkelen.

Voor het Werkboek Oostland is een inventarisatie van het regionale glastuinbouwcluster uitgevoerd en zijn de kansen voor het cluster in beeld gebracht. Een cluster dat volgens Greenport West-Holland in een persbericht 'wereldwijd toonaangevend' is. 

Eén van de sporen binnen het Werkboek Oostland is de toekomstige ondernemer in de regio. Om internationaal concurrerend en toonaangevend te blijven moet het Oostlandse tuinbouwcluster blijven bewegen en ontwikkelen. Daarom vindt een dialoog plaats met tuinbouwjongeren. Hoe zien zij hun toekomst? En hoe kunnen zij, de overheid en andere ondernemers zich daarop voorbereiden?

Ambities
Afgelopen jaren is door de provincie Zuid-Holland samen met ACCEZ en Tuinbouw Jongeren Oostland een intensief traject ingezet onder begeleiding van Matthijs Jasperse van Florpartners. Dat gebeurde op basis van verschillende tuinbouwtoekomstscenario’s die door ACCEZ gedurende de pandemie zijn ontwikkeld. De jonge ondernemers zijn door hun deelname aan en inbreng in het programma in staat om actief in te spelen op toekomstige ontwikkelingen vanuit het scenario-denken. Aan de hand hiervan zijn de ondernemers in staat om de eigen ambities te verwezenlijken in een steeds veranderende markt. Projectleider Etwin Grootscholten: “Dit was ‘by far’ het leukste wat ik in mijn werk heb gedaan tot nog toe.”

“Het is van wezenlijk belang om na te denken over de toekomst van jezelf en je bedrijf”, vertelt Grootscholten. “Hoe wil ik later herinnerd worden, en hoe is dat terug te zien in je bedrijf? Echt de tijd met elkaar nemen om los van die toch al zware praktijk van alledag op dat type vragen naar antwoorden te zoeken, is cruciaal. Niet alleen voor jezelf, maar voor het voortbestaan van de hele tuinbouwproductie.”

Tweede traject
Met dit traject hebben de jonge ondernemers van TJO dat ook een jaar lang intensief gedaan. Thema’s als professioneel leiderschap, arbeid, je positie in de keten en opvolging zijn in een tiental intensieve sessies gedurende een jaar lang de revue gepasseerd. Meindert Stolk, gedeputeerde van de provincie, zei in een afsluitend woord tijdens de sessie daarover: “Dit was een leertraject voor jullie, maar net zo goed voor ons. We hebben veel kennis van elkaar opgedaan, en inzichten gekregen die we voorheen misschien niet hadden, of minder scherp. Ik zie wat er gebeurd is in dit toekomsttraject dan ook niet alleen als een leertraject, maar ook een ontwikkeling van onze samenwerking, en het netwerk met anderen. We weten elkaar steeds beter te vinden, en dat is belangrijk. We hebben elkaar nodig om de top te blijven in de wereld als het gaat om glastuinbouw.”

De voorbereidingen om dit najaar een tweede traject te doen, maar dan met Tuinbouwjongeren Westland, zijn inmiddels in volle gang.

Bron: Greenport West-Holland

Publicatiedatum: